要知道生产线的流程基本上都是固定的，一年也换不了几次。
毕竟每一次的更换，都会需要新的磨合和适应过程。
而且，这可是牵一发而动全身的啊！
一条生产线变动，整个车间的协作都要发生改变。
而一个车间变了，可能整个工厂都会受到影响的！
更何况，何洋初来乍到而已，也不是什么资深管理人员！
他凭什么做出这样的改变？
所以一时之间，抱怨声和质疑声四处而起。
邵弘博自然跟着提出反驳意见了。
“何洋，你这么做，有咨询过我的意见吗？”
何洋淡淡地道：
“我现在提，就是要来咨询大家意见的。邵弘博同志，你有什么意见吗？”
邵弘博看何洋不顺眼，当然不能让何洋顺利实行变革了！
“这个第三车间不是你一个人的，我们必须强烈谴责你这种独断的行为！”
“而且你的行动，肯定是鲁莽之举！”
何洋冷若冰霜的望着邵弘博。
“邵弘博，这就是你这个副主任平时的作风吗？”
“一来就给我扣一顶帽子？”
“我需要你提出的意见，是具体的改进意见！”
“我上面提到的生产流程，你觉得有什么问题吗？”
邵弘博其实只是第三车间的管理岗的人，也不是专业的技术岗，所以自然是听不懂何洋的方案了。
他当下只能梗着脖子，胡搅蛮缠地道：
“我只知道，你刚来第三车间没有多久，就这么搞变革，肯定是胡来。”
何洋直接就不理会这邵弘博，开始询问车间的其他组长。
“你们有什么看法吗？”
他们在基层被提拔上来，对工艺流程还是非常熟悉的。
所以都开始认真的道：
“何主任，您的建议，实在是太大胆了一点，我们也不敢保证它的实际效果。”
“但看得出来，您说得头头是道的，应该也是专业的人，不是乱来的......”
“就是不知道，您是什么出身的？”
何洋淡然一笑。
“我是在学院里面出来的学院派，看过不少书籍。”
“不过，我也不是理论家，我懂管理方法，而且也懂机器运作的具体方法！”
“而且，也拥有九级工程师的资格证书。”
“这几天的时间，我和你们共同工作，我在各个工种的工作中，所表现出来的水平，大家也是有目共睹吧？”
“所以，你们扪心自问，我确实不是胡来的吧？”
确实，这么一想之后，大家也不得不暗暗叫好。
何洋表现出来的实操能力，确实非常厉害。
不但懂理论，而且还懂实践！
而且对整个第三车间大部分的工种，都是了如指掌！
这样的人，会是那种好大喜功，仗着手中有点权力，就乱来的人吗？
似乎也不是啊......
一大爷也给何洋支持了。
“我相信何洋的实力，大家先冷静下来，好好分析一下具体方案吧！”
众人在冷静下来后，也开始认真研究何洋所说的方案了。
他们确实也开始发现，这个方案的确非常优秀，能够将极大地优化辊型控制、卷取能力等系列环节......
而且也能减少工序的内耗，提高设备自动化程度，从而进一步提升效率！
当然了，有些步骤他们也不是看得很懂，有点超前于时代......
这能够应用于具体的实践吗？
而且，这都只是理论分析而已。
具体的成果，还需要看实践的结果如何。
看到众人有所动摇的样子后，何洋开始询问：
“请问还有质疑的人吗？如果没有的话，咱们就开始逐步运用新方案，同时在实践中不断的调整方案。”
此时，反对的人，也不过只有寥寥几人而已。
所以何洋开始顺利的推动自己的方案了。
邵弘博看自己被何洋忽视，而且第三车间的人都不听自己的话后，只能在一旁气得直跺脚。
可恶啊！
他就不信了，何洋这个刚来几天的人，能提出什么建设性想法？
轧钢厂里面的学校高材生，他都见多了。
有不少刚进来的时候，都是眼高手低，以为自己在学校的知识非常了不起！
在认识到了实际和理论的不同后，才慢慢的收起了脾气。
而这何洋，虽然是很厉害......
但不可能15岁，就能够比得上在这里工作几十年的老管理层吧？
他绝对不愿意相信，何洋能天才到这个地步。
他就等着看何洋出丑的时刻！
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